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企業(yè)文化是決定公司發(fā)展的最深層因素,。在激烈的市場競爭條件下,，一個企業(yè)要想有長足的發(fā)展，就必須有人才,、技術(shù),、信息,、資源作為支撐,，其中人才素質(zhì)高低對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用,，如今在面臨著全球化,、高質(zhì)量、高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中,，培訓(xùn)企業(yè)文化就顯得尤為重要,。
基于此，為進(jìn)一步強(qiáng)化員工對企業(yè)文化的認(rèn)知,，提升全員凝聚力及向心力,，以及更好地加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，引導(dǎo)公司上下形成正確的價(jià)值取向,、文化取向,，為公司高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好的工作氛圍，宣傳全體員工共同奮斗的企業(yè)文化正能量,。億富機(jī)械組織開展了一場線下企業(yè)文化專題培訓(xùn),。
公司2022年新入職員工齊聚一堂，共同開啟了此次學(xué)習(xí)之旅。此次培訓(xùn)由公司人力資源部資深領(lǐng)導(dǎo)授課,，與會員工個個認(rèn)真傾聽,，深入領(lǐng)悟，受益匪淺,。
本次培訓(xùn)采用線下培訓(xùn),、線下討論的形式，圍繞企業(yè)文化戰(zhàn)略落地,，從“認(rèn)知企業(yè)文化”,、“落地企業(yè)文化”等方面探索企業(yè)文化本源，力爭建立企業(yè)文化落地模型,。全員積極主動探討,，通過探討學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)了對企業(yè)文化認(rèn)同感。
培訓(xùn)內(nèi)容包括公司簡介及企業(yè)文化篇,、制度篇,、5S管理篇、安全生產(chǎn)篇等,，全方位對公司各環(huán)節(jié)及發(fā)展做了闡述與講解,，期間員工積極互動，主持人答疑等環(huán)節(jié),。進(jìn)一步提升了員工對公司的信任感,、歸屬感、認(rèn)同感,。
越是復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢越需要清晰堅(jiān)定的文化引領(lǐng)，企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,，是企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵所在,。多年來，億富機(jī)械長期致力于超微粉濕法分散,、研磨技術(shù)設(shè)備的研發(fā),、制造及整體解決方案，20多年專業(yè),、專注,，終成行業(yè)先鋒。未來,，公司將繼續(xù)堅(jiān)持用平凡鑄就不凡,，用匠心致敬初心，用心做好每一款產(chǎn)品,。同時(shí)也將繼續(xù)鍛造文化體系,，用企業(yè)文化凝心聚力,，努力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章
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